| hetconsulaat.nl | Het Consulaat | Het Consulaat streeft ernaar mensen te helpen om verschillen te herkennen, waarderen en optimaliseren in hun communicatie en werkomgeving. De organisatie werkt samen met scholieren en scholen om leerlingen en leraren inzicht te geven in hun karakter en kwaliteiten. Het Consulaat is overgenomen door UPD en zal worden samengevoegd met een adviesbureau in Amstelveen, waarbij de dienstverlening geïntegreerd zal worden. | Maatschappelijke Projecten → Onderwijsvormen 197 | karakter 272 programma 9144 communicatie 10060 training 22944 | Stichtse Vecht → Loenen aan de Vecht 176 |
| studio-samen.nl | Studio Samen | De organisatie begeleidt organisaties naar een inclusieve aanspreekcultuur door middel van onderzoek, organisatietrainingen en advies. Studio Samen biedt verschillende trainingsopties, waaronder sociale veiligheidstrainingen, trainingen over aanspreekcultuur en inclusieve communicatietrainingen. Het bedrijf voert onderzoek uit naar sociale veiligheid en biedt nulmetingen aan om organisaties te helpen hun positie te bepalen en hun inclusieve keuzes te onderbouwen. | Training → Organisatie Trainingen 10 | inclusie 406 veiligheid 6858 onderzoek 9648 communicatie 10060 training 22944 | |
| depolitiekedimensie.nl | De Politieke Dimensie | De website beschrijft macht als een krachtige factor die niet alleen onderdrukking kan veroorzaken, maar ook richting, ruimte en grenzen kan bieden. De website benadrukt het belang van besluitvorming en de rol van bestuur, management en professionals bij het vormgeven van goede macht. De website pleit voor open communicatie en de beteugeling van macht in organisaties, met als doel een evenwichtige en constructieve inzet van macht en effectieve communicatie. | Politiek → Bestuur 2059 | macht 30 besluitvorming 189 structuur 854 bestuur 3267 communicatie 10060 | |
| ronbrummans.nl | Ron Brummans | De website benadrukt het belang van inzicht in de ander om effectieve communicatie te bevorderen en gedragsverandering te stimuleren. Het biedt diensten aan voor bestuurders en commissarissen, rekening houdend met uitdagingen zoals snelle maatschappelijke veranderingen en de opkomst van de platformeconomie. De website legt de nadruk op het belang van samenwerking en effectieve communicatie voor het bereiken van gestelde doelen, met name in online omgevingen. | Management → Governance 328 | bestuurder 163 gedrag 1758 leiderschap 3325 communicatie 10060 samenwerking 16762 | |
| lde-nieuws.nl | Leiden-Delft-Erasmus Centres | De strategische alliantie Leiden-Delft-Erasmus heeft een specifieke huisstijl die gebruikt wordt voor alle activiteiten onder haar verantwoordelijkheid. Deze huisstijl omvat logo's, typografie, huisstijlkleuren en andere visuele elementen, die beschikbaar zijn voor gebruik. De website biedt templates en sjablonen voor verschillende communicatie materialen, met de nadruk op het respecteren van auteursrechten en het verkrijgen van toestemming voor derden. | Hoger Onderwijs → Universiteiten 535 | typografie 146 templates 290 universiteit 555 huisstijl 3165 kleur 4432 logo 4513 | Zuid-Holland → Delft 5309 |
| abantu.nl | ABANTU | Het bureau werkt op een interactieve manier samen met de opdrachtgever en streeft naar concrete resultaten. De naam ABANTU is afgeleid van de Xhosa taal en betekent ‘mensen’, wat de focus op menselijke interactie benadrukt. ABANTU komt in dialoog met de verschillende belanghebbenden om passende oplossingen te vinden. | Sociale Zaken → Maatschappelijke Projecten 44 | mens 872 communicatie 10060 | |
| communicatieplanvoorbeeld.nl | communicatieplanvoorbeeld.nl | De website geeft inzicht in de structuur en onderdelen van een communicatieplan, waaronder het vaststellen van doelstellingen en de doelgroep. Er worden voorbeelden van verschillende soorten communicatieplannen gepresenteerd, zoals interne en strategische plannen. De website benadrukt het belang van een duidelijke boodschap en de noodzaak om de doelgroep goed te analyseren voordat een communicatieplan wordt opgesteld. | Marketing → PR 868 | communicatieplan 34 doelstelling 1147 boodschap 1313 doelgroep 1757 | |
| zorglab-hingstman.nl | Zorglab Hingstman | Greetje Hingstman, een ervaren verpleegkundige en schrijver, staat achter Zorglab Hingstman en biedt haar expertise aan. De website beschrijft de diensten van Zorglab Hingstman, waaronder communicatiekracht, het vastleggen van verhalen en het faciliteren van gesprekken. De website bevat recente berichten, categorieën zoals LabResultaten-brand en een login/berichten feed. | | verpleegkundige 163 verhaal 8325 communicatie 10060 training 22944 | |
| qintens.nl | Qintens | De website benadrukt het belang van open communicatie, bewustzijn van individuele sterke punten en teamversterking om gezamenlijke doelen te bereiken. Qintens helpt bedrijven om een omgeving te creëren waarin medewerkers en klanten zich gehoord voelen en waar openheid en feedback worden aangemoedigd. De website presenteert testimonials van cliënten die de positieve impact van Qintens' trainingen op team samenwerking en werkgemotiveerdheid benadrukken. | | sterke punten 14 communicatie 10060 samenwerking 16762 team 22312 training 22944 | |
| changebycommunication.nl | Change by Communication | De website erkent dat de wereld snel verandert door innovatie, technologische, sociologische en ecologische ontwikkelingen, wat leidt tot veranderende rollen en belangen van stakeholders. Er is een toenemende nadruk op diversiteit, inclusie, culturele positie en de behoeften van toekomstige generaties, wat nieuwe uitdagingen en kansen creëert. De website benadrukt dat strategische communicatie en participatie een cruciale rol spelen bij het vormgeven van deze veranderingen en dat nieuwe concepten nodig zijn om ongewenste patronen te doorbreken en te handelen vanuit een nieuwe visie. | Management → Governance 328 | stakeholders 305 participatie 1153 verandering 2886 strategie 8787 communicatie 10060 | |
| floworx.nl | Floworx | De website beschrijft de uitdagingen waarmee groeiende ondernemers te maken hebben, zoals het moeilijk loslaten van controle en het te veel focussen op dagelijkse taken. Het presenteert een visie van een bedrijf dat ook zonder de eigenaar kan functioneren en zich kan richten op strategische groei en betekenisvolle impact. De site biedt oplossingen voor het verzilveren van kennis in praktische processen en het creëren van een duurzame, toekomstbestendige onderneming. | | onderneming 3063 kennis 3611 groei 3883 proces 3917 communicatie 10060 team 22312 | |
| natasjapronkhorst.nl | Natasja Pronkhorst | Natasja Pronkhorst biedt ondersteuning aan organisaties bij vragen die de grens tussen communicatie en technologie overstijgen. Ze helpt bij het helder maken van wensen en prioriteiten door de juiste vragen te stellen en de huidige processen en infrastructuur te analyseren. Pronkhorst faciliteert de vertaling van wensen naar concrete eisen of functionele ontwerpen, en begeleidt indien gewenst systeemselectietrajecten. | | proces 3917 systeem 4464 technologie 4791 communicatie 10060 | |
| voermanbestuursadvies.nl | Voerman Bestuursadvies | De organisatie ondersteunt individuen en organisaties met vragen over samenwerking, besluitvorming en leiderschap. Organisaties zijn complexe systemen met eigen kenmerken en ontwikkelen zich voortdurend, waarbij mensen een cruciale rol spelen. Leiderschapsontwikkeling omvat niet alleen mentale en cognitieve aspecten, maar ook spirituele, emotionele en fysieke dimensies, met het doel van balans tussen zingeving en praktische uitvoering. | Filosofie → Ethiek 441 | macht 30 besluitvorming 189 leiderschap 3325 ontwikkeling 7855 samenwerking 16762 | |
| lgws-consulting.nl | LGWS-Consulting | Het bedrijf heeft de passie om goed beveiligde en effectieve ICT-infrastructuur te ontwerpen en op te zetten die bijdragen aan de realisatie van bedrijfsdoelen. LGWS-Consulting biedt diensten aan die gericht zijn op het verbeteren van de weerbaarheid van ICT-systemen tegen cyberdreigingen en het voldoen aan regelgeving. Het bedrijf is gespecialiseerd in cloud-infrastructuur, verbindingen met bestaande systemen en het optimaliseren van het ICT-landschap met een unieke aanpak. | | doelstelling 1147 infrastructuur 1251 cloud 1480 landschap 2499 risico 2787 beveiliging 5017 | |